Catorce alumnos del Proyecto Actívate realizarán prácticas en vehículos adaptados
Catorce alumnos del proyecto Actívate, incluido en el Plan Municipal de Empleo, realizarán prácticas laborales en las próximas semanas en vehículos adaptados a personas de mobilidad reducida. Hoy martes se firmó el convenio de colaboración correspondiente entre la Concejalía de Desarrollo Local y Empleo, Vitrasa, Doralresidencias y la Cruz Roja Española.
Cada día, estas empresas realizan diferentes rutas en microbús o furgoneta adaptados dentro del término municipal de Vigo para trasladar a personas de mobilidad reducida que son atendidas por personal cualificado para su mobilización y para el manejo de las adaptaciones y medios mecánicos con los que cuentan estos vehículos.
Serán estas personas, conductores titulares, las que supervisen las prácticas de los beneficiarios del Proyecto Actívate, que acaban de realizar un periodo de formación teórico-práctica para complementarlo durante este mes de febrero con al menos una semana de prácticas en un ambiente real de trabajo.
La concejala de Desarrollo Local y Empleo, Lucía Molares, espera que los 14 alumnos y alumnas que realizarán sus prácticas como conductores-monitores de transporte adaptado "respondan a las expectativas" de las citadas empresas. Estos alumnos forman parte del itinerario de inserción laboral "Monitor/a-conductor/a de transporte escolar y adaptado", que se completa con la obtención del permiso de conducción de autobuses (tipo D), así como con formación específica como acompañante de transporte escolar. De este modo, los alumnos cuentan con una triple salida laboral.
Además del itinerario de inserción de "Monitor/a-conductor/a de transporte escolar y adaptado", dentro del Proyecto Actívate se ha llevado a cabo el de "Experto/a en limpieza" y se están desarrollando los de "Teleoperador/a", "Ayudante de cocina en centros escolares y sociosanitarios", "Auxiliar de ayuda a domicilio" y "Lencería, lavandería y planchado".
El Proyecto Actívate es una iniciativa de la Concejalía de Desarrollo Local y Empleo del Ayuntamiento de Vigo, integrada en el Plan Municipal de Empleo 2004-2007, y subvencionada por el Ministerio de Administraciones Públicas en el marco del Programa Operativo de Fomento de Empleo a través de la Subvención Global del Fondo Social Europeo.
Las acciones del Proyecto tienen por objetivo la mejora de la ocupabilidad de 90 demandantes de empleo del municipio de Vigo, prioritariamente mujeres con dificultades de inserción laboral y colectivos en situación o riesgo de exclusión social.
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Serán estas personas, conductores titulares, las que supervisen las prácticas de los beneficiarios del Proyecto Actívate, que acaban de realizar un periodo de formación teórico-práctica para complementarlo durante este mes de febrero con al menos una semana de prácticas en un ambiente real de trabajo.
La concejala de Desarrollo Local y Empleo, Lucía Molares, espera que los 14 alumnos y alumnas que realizarán sus prácticas como conductores-monitores de transporte adaptado "respondan a las expectativas" de las citadas empresas. Estos alumnos forman parte del itinerario de inserción laboral "Monitor/a-conductor/a de transporte escolar y adaptado", que se completa con la obtención del permiso de conducción de autobuses (tipo D), así como con formación específica como acompañante de transporte escolar. De este modo, los alumnos cuentan con una triple salida laboral.
Además del itinerario de inserción de "Monitor/a-conductor/a de transporte escolar y adaptado", dentro del Proyecto Actívate se ha llevado a cabo el de "Experto/a en limpieza" y se están desarrollando los de "Teleoperador/a", "Ayudante de cocina en centros escolares y sociosanitarios", "Auxiliar de ayuda a domicilio" y "Lencería, lavandería y planchado".
El Proyecto Actívate es una iniciativa de la Concejalía de Desarrollo Local y Empleo del Ayuntamiento de Vigo, integrada en el Plan Municipal de Empleo 2004-2007, y subvencionada por el Ministerio de Administraciones Públicas en el marco del Programa Operativo de Fomento de Empleo a través de la Subvención Global del Fondo Social Europeo.
Las acciones del Proyecto tienen por objetivo la mejora de la ocupabilidad de 90 demandantes de empleo del municipio de Vigo, prioritariamente mujeres con dificultades de inserción laboral y colectivos en situación o riesgo de exclusión social.